县领导参加人社局“四比四争”讨论
2022-08-29 22:13 浏览人次：
8月27日，县人社局举行“四比四争”主题活动第五次集中学习讨论。县委常委、常务副县长王海荣出席。
近年来，县人社局扎实开展“百名党员、服务百企”专项行动，精心组织人社系统党员干部挂钩联系规上企业，开展在外务工适龄劳动力返乡情况调查，积极推动了我县人力资源和社会保障事业高质量发展。王海荣要求，县人社系统要深入贯彻落实县委十三届三次全会精神，牢固树立“进位争先”的信念，重抓用工服务降低“失业率”、重抓社保扩面提升“参保率”、重抓人才招引提升“留滨率”。要紧紧围绕稳就业、促发展、保民生总体工作目标，重点抓好用工服务、社保扩面、人才招引、权益维护等方面的工作，确保“一降低、三提升”；要坚持“预防为主、调解为主、基层为主”工作方针，进一步完善“裁审衔接”机制，加强类案分析，提高服裁息诉率，保障企业和职工合法权益，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
近年来，县人社局扎实开展“百名党员、服务百企”专项行动，精心组织人社系统党员干部挂钩联系规上企业，开展在外务工适龄劳动力返乡情况调查，积极推动了我县人力资源和社会保障事业高质量发展。王海荣要求，县人社系统要深入贯彻落实县委十三届三次全会精神，牢固树立“进位争先”的信念，重抓用工服务降低“失业率”、重抓社保扩面提升“参保率”、重抓人才招引提升“留滨率”。要紧紧围绕稳就业、促发展、保民生总体工作目标，重点抓好用工服务、社保扩面、人才招引、权益维护等方面的工作，确保“一降低、三提升”；要坚持“预防为主、调解为主、基层为主”工作方针，进一步完善“裁审衔接”机制，加强类案分析，提高服裁息诉率，保障企业和职工合法权益，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
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