本报讯 （徐静 吴科 梁建山）今年以来，正红镇立足红色文化底蕴与镇域发展实际，以“铸魂、强能、务实、守廉”为抓手，从保障草柳编织、红色农旅、特色种养等重点产业发展出发，着力打造政治过硬、业务精湛、作风优良、廉洁自律的财政干部队伍，筑牢全镇经济社会高质量发展财政根基。 
　　红色铸魂，把稳思想“定盘星”。将红色教育融入财政队伍建设全过程，把顾正红事迹展陈馆作为常态化学习阵地，组织党员干部开展“追寻英烈足迹、践行理财初心”主题活动，在聆听革命故事、感悟奋斗精神中强化使命担当。建立“每月研学+季度交流”学习制度，将习近平新时代中国特色社会主义思想、财经大政方针与红色廉政文化相结合，通过“三会一课”、专题研讨等形式，引导党员干部传承“忠诚为民、艰苦奋斗”的红色基因。同时，结合村（社区）“总支+工会”建设实践，把财政政策学习融入队伍培训体系，推动干部深入理解镇域产业发展逻辑，确保财政工作始终与镇党委政府中心工作同频共振。 
　　着力强能，练就履职“真本领”。针对全镇草柳制品出口、水产品养殖、红色农旅融合等特色产业发展需求，镇财政部门创新搭建“产业+财政”学习平台，开设“财政书屋+产业课堂”，精选农业农村政策、涉外财经知识、项目资金管理等专题学习内容，邀请农技专家、企业财务负责人开展实操培训。聚焦“数字财政”建设，推行“三精三懂”能力提升计划，要求干部职工精通产业资金核算、精准解读惠农政策、精熟项目申报流程，懂财务软件实操、懂特色产业规律、懂基层民生需求。通过业务技能比武、跨岗位轮岗锻炼等方式，倒逼财务干部补齐能力短板，今年以来已累计开展产业财政专题培训3期，干部业务考核通过率达100%，有效提升了资金拨付、项目监管、政策兑现的精准度。
　　务实为民，架起干群“连心桥”。坚持“财政工作跟着群众需求走、围着产业发展转”，建立“一线调研+开门纳谏”工作机制，组织干部职工深入31个村（社区）、重点企业和项目现场，实地了解柳编产业培训、农旅项目建设、农田水利设施升级等资金需求。创新设立“财政议事会”，邀请村民代表、企业负责人、行政廉政监督员共同参与财政预算编制、惠农资金分配等事项讨论，到目前已收集产业扶持、民生保障等方面意见建议30余条，调整优化财政支出方向4项。针对群众反映的补贴发放流程问题，简化办理程序、压缩审批时限，通过“线上申报+线下代办”模式，确保种粮补贴、养殖扶持等资金及时足额到位，让财政服务更有温度。
　　严守规定，织牢风险“防范网”。紧扣农村基层干部廉洁履职要求，结合财政业务全流程，梳理资金拨付、项目审核、票据管理等6类廉政风险点，制定《正红镇财政廉政防控实施细则》，形成“事前预警、事中监管、事后审计”全链条防控机制。严格执行财政专用收据管理规定，联合镇纪检监察部门开展村（社区）财务专项督查，严查坐支挪用、私设小金库等违规行为，今年已完成15个村（社区）财务审计，整改问题8个。建立“阳光财政”公示制度，通过村（社区）公示栏、微信公众号等渠道，定期公开产业扶持资金、民生项目资金使用情况，主动接受社会监督。