近年来，陈涛镇始终以实施党员积分量化管理制度为抓手，使党员肩上有责任、争先有标准、行为有尺度、考核有依据，充分发挥先锋模范作用，有效提升基层党组织的战斗力和凝聚力，激发党员干事创业热情。
　　“一开始，有部分党员认为积分量化是一阵风；如今，它却发挥了实实在在的作用。以往做得少、不知道做什么的党员，现在都学着做、比着做了。党员参加组织生活的积极性高了，带头意识也强了。”吉龙村党总支负责人如是说。
　　在积分管理的驱动下，党员队伍迸发出新活力。该镇将党员积分管理全面融入工作日常，纳入动态化考评。19个村基层党组织，由副书记对每位党员工作进行日常记载打分。按照“一人一卡、一事一记、量化积分、动态管理”的原则，推动党员积分考核结果实现可视化，让每位党员的现实表现“看得到、算得清、比得着”。
　　“党员积分制，可以根据党员表现作为即时加减分。在村党务公开栏中，及时公示，促使广大党员踊跃参与。如今党员志愿服务主动靠前，主动参与安全生产、防汛抗旱等服务活动，积极带头开展‘美丽庭院示范户’‘孝道家庭’‘最美家庭’等模范创优活动，让积分高的党员做榜样，让广大村民学榜样，使文明乡风、良好家风、淳朴民风得到不断弘扬。”该镇党委组织委员陈瑞琦说。
　　在积分管理驱动下，党员干事创业更有动力。该镇着重在履行党员义务“基础项”、发挥党员先锋模范带头作用“先锋项”、一票否决“清零项”等方面细化量化评分标准，以清晰明了的加分项，扣分项，一改过去“优中差”模糊概念的做法，激励党员干部努力提高办事效率，注重工作实绩争积分，提升为民服务本领创高分。六联村党总支书记戴乙军介绍说：“我村把产业发展、带民增收同积分考核相挂钩。目前村集体流转800多亩土地，发展稻麦特精作物种植。在生产管理上，压实责任，签订目标考核责任状，已经‘量’出了新标准，‘积’出了新干劲，党员干事创业的动力大大增强。”
　　据了解，仅今年以来，该镇通过一线党员干部入户走访，了解民情，有效解决百姓急难愁盼事，帮助群众发展产业致富90多户，化解矛盾纠纷29起，解决困难帮扶300多件，为党员干部积分考核加分。督促部分积分党员有差距的向积分高的党员学习，营造比学赶超、奋勇争先的良好氛围。该镇把党员积分作为宣传先进、帮教后进的有力举措，也作为预备党员转正的重要依据。鼓励党员在乡村振兴、基层治理、服务社会中亮身份、当先锋、作表率，为乡村全面振兴注入“一池春水”。