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聚焦群众需求 提高幸福指数
——访县卫健委主任孙权
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作者：陈桂军 刘琪 来源：滨海日报 浏览次数：7374 发布时间：[2023-9-4] |
“县委十三届五次全会对卫生健康工作提出新的更高要求，我委将自觉对标县委全会决策部署，聚焦群众健康需求，聚力补短板拉长板，在持续提高民生幸福指数上下功夫求突破，奋力开创全县卫健事业高质量发展新局面。”9月3日，县卫健委主任孙权在接受记者采访时说。
围绕三医联动，推广三明医改经验。推动县人民医院成立管理运营委员会，落实总会计师、全成本核算制度。研究制定我县公立医院人事薪酬制度改革实施方案，充分调动医务人员积极性。推进DRG付费改革，健全医保使用管理办法，建立信息共享机制，加强外转就医情况、病种分析、DRG付费运行监测分析，针对性提升医疗机构能力和运行监管。推进药品集中带量采购，保障低价短缺药品供应，确保满足群众基本用药需求。
围绕龙头带动，加快推进内涵提升。大力推动县人民医院与南医大二附院共建区域医疗中心，县中医院与省人民医院、南京市中医院合作，聚焦外转率较高病种，按照“一专科一方案”，加快推进10个重点专科能力建设，新设名医工作室5个以上。强化“四个医共体”医保“总额预算、结余留用、合理超支分担”，进一步加强考核监管，将医共体分院收支差、分院患者满意度、医保结余以及年度综合考核等情况作为医共体成效重要考核指标，从而确保运行成效。
围绕医防融合，提高公卫服务质效。自主开发全县医防融合患者管理平台，动态完善病种清单目录，做好闭环健康管理，同时及时了解患者就医需求。完善大病重病患者会诊及转诊机制，为大病重病患者提供更加优质服务。进一步强化“一老一幼”健康保障，县人民医院新院区建设“医养结合、临终关怀”为一体的高端老年护理院，开展“一街道一镇区一普惠”行动，确保年内增加托位520个、千人口托位数达3.5个。推进品牌创建，确保创成省级健康县、国家卫生县城通过复评。
围绕完善机制，持续改善行风作风。实行月评“红黄旗”“骏马奖”、季评“奋斗者奖”，健全重点工作考核“一票定差”制、考核排名降分制、月度考核结果上门通报暨领导干部述职评议制等“五项”高效落实推进机制。深入推进“洁净序美”专项整治，强化行风问题线索网上举报、医院满意度智能语音回访结果运用，每月向社会通报医疗机构综合满意度排名，倒逼加强医疗服务规范和作风转变。
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