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东坎街道纪工委：打好党风廉政建设“组合拳”
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作者：卢冰清 来源：滨海日报 浏览次数：7765 发布时间：[2022-3-15] |
今年来，东坎街道纪工委立足实际、对照标准、突破现状，积极推进规范化建设活动，有力推动东坎街道党风廉政建设工作。
筑牢办公主阵地，让工作底气“足”起来。办公环境提升，将街道纪工委办公室和县监察员办公室调整到一起，方便合署办公；配齐开展工作中必要的电子设备，对现有的电脑、扫描仪等进行更新升级。档案资料规范，打造纪工委一般档案室和常用档案室，用于存放三年内的工作台账资料、巡察整改资料。特色廉政点打造，集中采购一批廉政文化书籍，在街道和各村(社区)统一设置打造廉政文化角，在街道新型农村社区示范点沿淮村打造特色廉政文化公园。
锤炼监察主力军，让履职能力“强”起来。业务培训，打造“清风赋能”系列培训，坚持按周开展“每周一词”纪检监察系统内名词释义培训，每个季度开展村居纪检工作业务培训，全面提高村纪检委员的业务水平。警示教育，按月发送作风建设警示教育典型案例通报，定期召开作风建设专题通报会，经常性开展廉洁教育，筑牢思想防线。履职督查，制定《东坎街道村级纪检委员月度履职责任清单》，制作并发放村居纪检委员履职手册，要求村纪检委员对照工作职责，每月开展督查工作。
把牢考核主动权，让工作成效“实”起来。考核方案早出台，年初制定村(社区)党风廉政考核方案，从正风肃纪、村级纪检监察工作、作风建设、党风廉政宣传四个方面，对全年工作考核指标进行量化，要求各村（社区）对照考核方案开展工作。日常工作规范化，要求村（社区）纪检委员每月报送《村级纪检委员履职责任清单》《村级纪检委员工作月报表》《村(社区)党员干部涉法类问题排查》月度报表，将日常督查工作存下来、报上去。定期会议促提升，除重点工作外，在每个季度末、年中和年末定期召开村纪检委员工作会议，总结工作开展情况，推动街村两级党风廉政工作取得实效。
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