去年以来，东坎街道将提升党员活力作为加强基层组织建设的细胞工程，围绕基层党员队伍建设中存在的薄弱环节，创新工作方法，落实有效措施，加大工作力度，着力强化对党员的发展、教育、管理、监督，加强新时期基层党员队伍建设，充分发挥基层党员在富民强街中的先锋模范作用。
    严格党员发展程序。明确党员发展流程，严格党员发展程序，落实党员发展工作职责。严格落实“推荐、审查、公示”的工作办法，真正把那些想干事、能干事、群众无争议的致富能手、企业骨干、创业能人、优秀青年吸收入党。做好党员发展工作，不断为党组织注入新鲜的血液，优化党员内部结构，保持党组织的生机和活力。
    保持党员队伍纯洁。坚持和完善党员民主评议制度，推行量化标准，严格评议程序，加大对不合格党员的处置力度。组织党员干部学习规章制度和“三资”管理、惠农、低保等各项惠农政策，全面增强干部纪律意识和服务群众能力。以红色文化纪念馆为依托，成立街道廉政文化教育基地，常态化开展廉政教育活动，传承和弘扬铁军精神，不断提升党员干部政治素质。
    激励党员创先争优。以创评“十佳党员”活动为载体，充分发挥党员干部的模范引领作用，围绕产业发展，切实提升农村党员的党性素质和带头致富能力。探索“以产业扶持为载体，以产业合作社为依托，以产业发展示范基地为平台”的党员产业扶持模式，引导有条件、有需要、信得过的党员发展种养业，逐步形成“一村一品”的发展格局。沙浦村成立专业合作社，大力发展草莓产业，有效促进农民致富增收，大力提供技术培训支持，切实为党员解决经济发展难题，让他们先富起来，成为发展经济的带头人。
    落实党员管理制度。全面排查群众身边的不正之风，编制问题整改清单，按照清单抓推进、抓整改、抓落实。着重完善并落实农村党员队伍建设目标管理责任制和相应的年度考核制度。建立健全支部工作机制。进一步建立健全支部大会制度、民主生活会制度、“三会一课”制度、外出党员管理制度、党费收缴管理制度等一系列支部工作制度，严格按照制度办事，以制度规范支部活动，约束党员行为，实现党员活动和支部工作的制度化和规范化。