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我县出台政策促进经济稳健增长
积极应对经济下行压力加快企业转型升级步伐
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作者：秦雪汉 吕纯军 来源：滨海日报 浏览次数：5975 发布时间：[2015-11-24] |
为进一步加大对经济工作的组织推进力度，加快企业转型升级步伐，促进经济平稳增长，近日，我县出台《关于促进经济稳定增长、加快转型发展的意见》，从5个方面积极应对经济下行压力，进一步促进工业经济稳健增长。
加大资金激励。对年应税销售首次达到1亿元、5亿元、10亿元的工业企业，且当年应税销售增幅达到全县平均增幅的，分别奖励企业1万元、5万元、10万元。对年应税销售达2000万元以上并首次成为规模以上工业企业的，一次性奖励2万元。现有工业企业年内实施项目所购置的生产性技改设备，按照设备抵扣税对应的设备投资额（不含税）分档补助：投入300万元至1000万元的补助1%；1000万元至2000万元的补助3%；2000万元至5000万元的补助4%；5000万元以上的补助5%。购置进口设备的，按对应的进口设备投资额额外补助5%。奖励金额单个企业不超过300万元。对工业企业在主板上市，且总部在滨海的按进度分阶段给予200万元奖励。规模以上工业企业实施重组，对象为世界500强的给予20万元奖励，国内行业前3强或大型央企的给予10万元奖励。
落实金融支持。县财政出资设立过桥资金，有限对规模工业企业帮助贷款过桥。设立中小企业贷款封校补偿资金池，用于推动银行加大对中小企业贷款。资金池首期规模为5000万元。强化创业贷款扶持，增加创业贷款担保资金，调整担保和发放比例，放大创业贷款发放规模。担保资金增加到1000万元，担保和发放比例调整至1：10。
优化发展环境。对企业全职引进的高级经营管理人才和国内退休工程师，以及引进博士担任科技副总的，给予3年期总额不超过15万元的薪酬补助。对企业全职引进的具有正高级、副高级、中级职称的专业技术人才，3年内每月给予3000元、2000元、1000元的薪酬补助。对企业引进的紧缺型高级技师、技师，3年内每月分别给予1500元、800元的薪酬补助。
落实企业减负。对为所引进的县“万人计划”人才缴纳各项社会保险缴费每满6个月的企业，给予所缴纳部分30%的补助，实行即缴即补。严格落实县级减负措施，建立健全收费清单制度，清单之外一律不得收费。
引导创新创牌。对新获批中国驰名商标、中国品牌产品、省名牌产品的分别奖励50万元、50万元、10万元。对企业新获省级以上两化融合试点示范企业、省五星级数字企业的，奖励5万元。对新认定的国家级企业技术中心、工程技术研究中心、工程中心，奖励20万元；获得省级、市级的，分别奖励5万元、2万元；对新获得国家级、省级高新技术企业的，分别奖励5万元、3万元；对企业获得发明专授权的，奖励2万元。对新认定的省级重点实验室、省级院士工作站，给予10万元的一次性奖励。
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