鲜花盛开的五月,笔者走进县人民法院,一股人心思上、争先创优之风扑面而来。 采访中,笔者得知,良好氛围的营造源自新一届院党组一班人带头务实勤政的作风和示范效应。 带头提升学习力
“平时要多一些学习、少一些应酬。通过坚持不懈地学习,使内心充实、工作扎实、底气十足,方能从容应对各种挑战。”这是今年初刚刚履新的院党组书记、院长詹荣安在主持第一次党组会上,对新一届党组成员所讲的肺腑之言。 该院党组成员、政治处主任茅亿告诉笔者,今年,法院首次出台《党组工作要点》,把加强学习教育列入党组工作要点,完善党组学习档案,探索施行学习培训积分制,并把提升学习力作为考核班子成员实绩的重要依据之一。 为确保学习质量,詹荣安要求党组成员全年务必撰写4篇以上高质量的读书笔记;中心组每季度组织一次学习心得交流,党组成员人人要走向讲台“晒”成果。同时,他还下达一项硬指标:党组成员每人年内要完成学术论文1篇,年底与干警一同考核、排出位次。 风气好,能使智者尽其谋。在参与今年初党组谋划2014年工作方略时,詹荣安亲自组织并参加干警互动交流会,征求干警对党组决策、队伍建设、审判管理、文化建设等方面的“金点子”。对收集的意见、建议进行归纳汇总。组织召开专题党组会,积极采纳合理化的建议,提出新时期党组创新创优新思路。 风气好,能使勇者尽担当。该院专委孟俊松分管信访办后,扎实推进涉诉信访改革,合理畅通导访入诉渠道,严格规范申诉复查流程,努力实现信访“实质终结”。在今年全国“两会”期间,该院实现进京访“零发生”。 有人问及去年7月刚选调的优秀法官李林清,时间哪儿去了?他回答说:“受好风气影响,业余时间全被书卷‘占’了。”同事们都说,小李在办公室工作除了阅读法律经典就是写稿。仅2013年8月至12月,他采写的16篇案例稿件全部被《江苏法制报》等媒体采用。勤读书、读好书,已成为该院干警的第一需求。
带头敲响法槌
今年2月18日上午,一位当事人带着一面制作精致的锦旗来到县法院,当事人对着执勤的法警说:“我是发自内心的感激,这面锦旗一定要亲手送给徐院长。” 类似这样感人的场景,在该院早已不再是什么新鲜事了。据该院审管办主任陈广春介绍,院领导亲自办案已成常态。他们以普通的法官身份站在审判第一线,带头审理疑难复杂案件,让案件当事人倍感亲切可信。 采访中,我们捕捉到两个镜头: 镜头一:3月19日,副院长刘兆黎担任审判长,公开开庭审理一起民间借贷案件。在充分听取陈述辩论、全面审核提交证据、耐心开展法律释明后,组织双方当事人进行调解,最终达成调解协议。被告第二天便向原告给付借款8万元。院领导带头敲法槌公正执法赢得了民心。 镜头二:在县政府实施老城区改造工程中,有个别居民有一些想法。该院领导带领老城区巡回法庭详尽研究有关方案,迅速制订应对预案;深入有关居民家中推心置腹地向他们析法明理。经过3天的耐心沟通,终于做通了他们思想工作,使他们能够愉快地服从政府安排。 该院领导从“幕后”走向台前敲响法槌,人人负责一个合议庭,亲自担当审判长,主审各类案件。今年以来,该院领导审结案件19件,件件案结事了。 带头下基层接地气
行走在县人民法院,只觉阵阵务实新风扑面而来。此风提神,鼓舞了队伍士气;此风益智,补充了干警正能量。“新一届党组带头转变作风,动真的、来实的,在“求真”二字上见真效”,这是该院干警的评价。 今年初,该院党组明确提出,严格按照中央“八项规定”要求,力促工作作风实质转变。要求无论外地或本地来客,接待公务活动一律从简,不超标接待;不准备文件袋、笔记本;不在大厅电子屏上发布欢迎词;更不在会议室摆放鲜花和矿泉水……从简接待,不仅没失面子,而且深受欢迎。来访人员普遍反映:“滨海法院的做法求真务实。” 送法下乡、法律扶贫是该院几届党组形成的传统。新一届党组着眼时代新特点,提出帮扶力度不减、登门走访不少的新要求,深入农村接地气始终如一。 某村个别村民沾有赌博恶习,长期甘困不思富。该院今年与该村结对后,党组班子可花了不少心思。前不久,他们精选一起涉赌案件在该村开庭审理,专门让3名贪赌的村民参加旁听。以案说法这招果然奏效,3名贪赌者当场表态:“从今以后再不赌了,再赌,愧对法官的一片心。” 今年春节前夕,该院专委罗涛了解到,承运管道公司物流业务的负责人柴某与所在的公司发生矛盾,离开滨海去浙江了;跟随柴某承接公司运输的徐某等12名运输户多次到管道公司讨薪,因柴某不在公司一直无果,情绪激动。双方发生肢体冲突。 “建议你们通过法院诉讼程序维护合法权益,要回自己的工资。”罗涛在了解情况后对12名个体运输户说。 在罗涛的劝说下,运输户们最终选择诉讼程序。法庭在接到诉状当日立案,并连夜驱车远赴700公里外的浙江新昌县。次日一早,到当地银行查询被告在银行存款情况,对被告柴某7万元存款立即予以冻结。通过公安机关找到被告柴某,向其送达传票等文书;对柴某晓之以理、喻之以法,通过承办法官耐心细致的工作,双方最终达成调解协议,并当场履行完毕,为运输户追回欠薪15余万元。 该院领导还明确提出,今年进企业、学校时间不得少于1天、与党员群众交流不少于10次、兴办实事1件以上,至少要向党委、政府提出1份调研报告供决策参考。 务实,贵在身先士卒。县人民法院党组的言行就是最好的诠释。
(版权所有 不得转载)
|