道路交通设施完善了，人们出行更加便利；村庄卫生死角清除了，环境更加靓丽；群众文明素质提高了，园区更加和谐…… 这一切无不与坚持不懈的开展文明创建密切相关。
　　在文明创建中，县工业园管委会一班人认为，文明创建，不是为了获得一块牌子，而是要把创建活动变成推进经济发展、优化园区环境、造福人民群众的过程。文明创建带来的是园区经济社会全面协调持续发展。近年，县工业园两度荣获盐城市文明单位称号；三度蝉联县目标任务绩效考核综合先进奖；园区党工委被市委授予盐城市先进基层党组织；园区先后被列为国家级流体装备产业基地、省级流体装备产业园、省级中小企业产业集聚示范区。

加快经济发展  文明创建同步

      投资环境不断优化。近3年基础设施建设累计投入资金3亿多元，新增绿地51万平方米，创新大厦、人才公寓等一批创新创业载体快速推进，园区承载力不断提升。科学发展步伐加快。积极申报省级生态示范园区，加强诚信体系建设，万恒公司、苏盐公司、海源公司等一批企业进入国家高新技术企业行列；重大项目取得突破，投资5亿元的万恒工业园、投资10亿元的超威工业园项目正式开工。连续3年举办泵阀展销会，提升了我县流体装备产业在国内外的知名度。服务体系日臻完善。建成产品研发、质量检测、融资担保、人才服务等优质服务平台，其中阀门产品质量监督检验中心成为省内首家获批的行业检测机构。

加强道德教育  弘扬新风正气

　　开设道德讲堂。县工业园分别以“弘扬雷锋精神”、“企业家社会责任”、“勤政为民”、“帮助四川芦山”为主题，先后组织4期“道德讲堂”，参加人员826人次，覆盖园区机关、社区和企业，切实把道德的能量传递到园区的每一个角落。选树优秀典型。启动“道德模范”评选活动，经过层层筛选、群众评议，从各行各业评选出一批尊老爱幼、助人为乐、见义勇为、无私奉献的“道德模范”。严格教育治理。每年3月召开作风建设会议，  排查宗旨意识、履职能力等道德建设领域存在的突出问题，限期整改。每年5月召开警示教育会议，剖析反面案例，教育大家。每年10月召开服务效能评议大会，着力解决企业、客商、辖区群众反映强烈的热点难点问题，成效明显。
传承雷锋精神  履行社会责任
　　动员各方面力量，集聚创建合力。爱心企业家万洁、陈晓玲、汤玉英以及“致富不忘乡亲，支持家乡建设”的益礼村民于响滨，用他们的凡人善举展示着文明之花的风采。开展城乡结对共建。在园区管委会的领导下，园区各机关单位、规模企业踊跃与村（居）同创共建，3年来共投入帮扶资金200多万元，在益礼村、二坎村、沙庄社区、新区社区铺设村通公路8公里，新建机耕桥两座，改善了农村交通、农民生产、居住环境，帮助484户困难农户脱贫。开展志愿服务活动。园区志愿者服务工作站现有注册志愿者58名，成立6个学雷锋志愿服务小分队和1个文明风尚志愿服务队。每月组织活动，开展技能培训、送服务进企业、送文化进村居、扶老助残、网络文明宣传、爱心募捐、种绿护绿、安全环保以及防范毒品宣传等公益活动。每年开展一次的无偿献血活动。关爱未成年人成长。新建1所小学，对学校周边的两座桥梁进行修缮。在园区管委会的倡导下，近年，金昉、超威、苏盐、亚邦、雪尔、华荣等21家骨干企业捐款122万元，用于资助贫困儿童。发动园区机关、企业为面临失学的孤儿潘必成献爱心，使其重新走进校园；成功申报全市青少年科普基地；开展“爱心助成长、关注社会孤儿”活动，园区机关32名年轻人主动与辖区6个村的11名社会孤儿建立联系，让孩子们感到孤而不单。投身省级文明城市创建。集中物力、财力、人力，参与文明城市创建，对8平方公里辖区范围进行环境清理，对16条城市干道开展秩序整治，组织人员在县城5个交通路口开展交通协勤。
树立文明新风  打造优秀团队
　　提升服务效能。公开服务承诺，实行首问负责制、责任追究制，开辟快捷高效的绿色通道。组织开展“创先争优”“迎接十八大，保持纯洁性”教育实践、党员统一活动日、领导干部讲廉政党课和 “为群众办实事，为党旗添光彩”“学雷锋、讲文明、树新风”优质服务等活动，打造学习型、服务型、创新型园区；定期召开产业发展座谈会、综合服务工作座谈会、政银企对接会、经济形势分析会以及招才引智等活动，帮助企业协调要素、排忧解难，有效破解用工、资金等瓶颈制约。强化民主监督。聘请行风监督员、发放调查问卷、现场测评、设置意见箱、开通24小时投诉热线等形式，接受社会监督，累计发放调查问卷3588份，电话回访686次。打造园区文化。把 “诚信和谐、创业创新、进位争先”作为园区精神。在文明创建中不断深化园区精神内涵，开展全民读书学习、党内阳光关爱、红歌赛、“我与园区共成长青年干部座谈会”、十八大精神大讨论以及文明有礼实践、“反对铺张浪费、节约资源能源”等活动，充分展示该园蓬勃向上的时代风采。