今年以来，界牌镇积极落实上级部署要求，立足自身产业发展特色及需求，围绕创业带动就业、稳定就业岗位、提升就业技能、落实补助政策等措施，着力解决就业难、用工难、技能短缺、资金难等问题，推动就业创业工作再上新台阶。
围绕特色产业以创业带动就业，解决就业难问题。随着小花生、西瓜、草鸡等镇村集体经济产业不断发展壮大，各村大力发展特色种养业，积极开发与本村种植、养殖产业发展相关的管护、保洁等就业岗位。同时，多渠道、多方式积极引导本土高素质人才、在外成功人士回乡创业，形成了以创业带动就业的良好氛围。
发挥农村劳务合伙人作用，解决用工难问题。针对各村普遍反映在高标准农田、征地拆迁等工作中存在季节性用工难的问题，组建5支村级劳务合伙人队伍，在微信群及时发布用工信息。通过劳动力就近相互调动，不仅解决了集体经济用工难的问题，还解决了部分群众因季节闲置无工可做的问题。
按需组织订单式培训，解决技能短缺问题。为提升群众劳动技能，以培训促就业，该镇开展订单式技能培训，共培训1652人次，有效解决了辖区企业技能型人才短缺问题。强化惠企政策宣传，解决资金难问题。通过走进企业、群众，大力宣传社保缓缴、失业保险稳岗返还、一次创业补贴、创业担保贷款贴息等一系列助企纾困、惠民政策。
