今年以来，县农业园强化责任担当，通过“三个强化”，推进网格化社会治理工作有效开展。
强化组织领导，明确工作职责。园区成立网格化社会治理工作领导组织，明确党政“一把手”负总责、亲自抓，分管领导具体负责、专门抓，各村进一步加强属地管理，各相关部门负责人、综治一条线人员明确分工，各司其职，协调配合，齐抓共管。
强化队伍建设，完善激励机制。按照要求，围绕“大数据+网格化”模式，为13个村足额配备专职网格员、辅警和红色代办员。严格实行网格员专岗专用，明确网格员信息、服务、宣传、代办、监督职责。同时细化网格员考核方案，对照一体化平台要求，明确每一项具体任务；一周一例会、一月一考核，逐项分析网格化达标情况，对一直处于落后位置的网格员进行诫免谈话，将考核优秀的网格员纳入村“两委”班子后备人选。
强化服务效能，提高服务水平。加强网格员业务培训，采取分批轮训的方式，促使网格员快速适应“一专多能”工作要求。定期开展网格业务培训活动，以训促学、以学促用，提升基层网格员专业技能。树立争做先进、争当表率的鲜明导向，促进网格员端正工作态度，改进工作方法，做好信息采集、综合治理、矛盾排查、民生代办等各项工作，切实帮助群众解决民生实事热点难点问题，努力构建和谐的发展环境。
