近年来，我县高度重视中小企业培育工作，坚持骨干企业培育和潜力企业成长两手抓，稳运行、抓创新、护权益、兴人才，企业群体不断壮大，创新能力明显增强，企业家素质全面提升，两化融合加速推进，全县企业呈现高质量发展新局面。

　　聚焦中小企业创新发展。建立专精特新企业培育库，把一批拥有核心技术的成长性好、专业化水平高、创新能力强、产品服务特色化明显的企业纳入培育库，每年动态调整一次，形成国家、省、市专精特新小巨人梯度培育体系。落实专精特新中小企业专员制度，为每家国家级、省级“专精特新”中小企业配备1名服务专员，通过微信、现场实地走访与企业保持常态化联系，对企业提出的需求和困难，及时协调解决。

　　聚焦中小企业权益保障。利用微信、宣传手册等对《江苏省中小企业促进条例》《保障中小企业款项支付条例》等进行宣传解读，帮助广大企业进一步提高认识，依法预防和化解拖欠中小企业款项问题，切实保护中小企业合法权益。每半年针对政府部门、事业单位、国有企业等向企业采购工程、货物、服务所形成的账款拖欠，进行全面排查，并建立台账。对于无分歧欠款，发现一起清偿一起，如果确有还款困难的，提出明确的还款计划和还款方式。

　　聚焦中小企业人才需求。围绕化学药、新材料、汽车零部件等重点产业链，结合“黄海明珠人才”滨海计划、滨海人才公寓建设规划等，吸纳更多产业骨干人才来滨创新创业。每季度分专题组织召开高质量发展培训班，每年组织重点企业赴先进地区、国内行业龙头企业学习交流，切实加强企业经营管理人才的培训，打造一支数量足、结构好、质量优的企业经营管理人才队伍。